第一章   总则

第一条  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，为深入贯彻党的十九大精神，主动服务首都城市发展总体规划，落实学校第八次党员代表大会的“四大工程”、“四大任务”，以及“十三五”规划任务，加强我校与国内外高校、科研院所及企事业单位的交流合作，充分发挥校外优秀学者、专家、杰出人才及社会名流对我校学科建设、人才培养、科研工作以及师资队伍建设的指导和推动作用，同时为了更好地加强对外学术交流与合作，扩大学校的国内外影响，结合学校实际，制定本办法。

第二章  聘用条件

第二条  聘用条件

1. 拥护党和国家的路线、方针、政策，热爱高等教育事业，科学道德高尚，治学严谨，为人师表，有扎实的理论基础和丰富的实践经验，关心和支持学校发展。

2. 名誉教授是学校授予的名誉称号，应当是在国内外学术上知名度较高的大师、国家级高层次人才，或具有相当学术水平和影响力的海内外专家学者。

3. 客座教授是在国内外有较高声望和一定影响的教授、教授级专家、企业家、社会活动家、社会知名人士以及专家型高层次人才等。

4. 兼职教授是专业知识渊博、学术造诣深厚，在国内外享有一定声誉的教授、教授级专家，能够承担指导研究生、青年教师或讲授专业课程的工作任务或协助学校完成某些重点科研项目，一般应具有正高级专业技术职务，在本人所从事的学科领域或职业领域中取得突出业绩，年龄一般不超过60岁。

5. 聘任兼职教授，对于确有能力和水平的专家型公职人员或具有特殊才能的专业技术人员，若确能为学校人才培养和学校发展做出实质性贡献，可适当放宽职称、年龄等方面的条件要求。但学校将在数量上严格控制。

第三章 聘用程序

第三条 二级单位申请。各二级单位按照教学、科研等工作的实际需要和聘用条件提出拟聘人选，填写《北方工业大学兼职教授、客座教授、名誉教授聘任审批表》（以下简称《审批表》），提交拟聘人简历，专业技术职务证书及业绩成果证明材料。《审批表》经单位领导签署意见后，报学校人事处。

第四条 学校审批。人事处审核后，报学校主管校领导审批。

第五条 颁发聘书。审批同意后，由人事处统一制作聘书，各二级单位自行举办聘用仪式。

第六条 聘期。名誉教授聘期为无固定期限，客座教授聘期一般为5年，兼职教授聘期一般为3年。客座教授和兼职教授聘用期满，聘用单位提前一个月对客座教授和兼职教授在聘期内的工作情况进行总结，并以书面形式提出续聘或解聘的意见、建议。学校将根据被聘人员的贡献和聘用单位意见决定续聘或解聘。

第四章 附则

第七条  本办法自公布之日起实施，由人事处负责解释。

 人事处  

2019年5月5日

附件：北方工业大学名誉教授、客座教授、兼职教授聘任审批表.docx